• Unternehmen 

Markenartikler der Lebensmittelindustrie 

• Sitz 

Ostweststfalen 

• Hauptaufgaben 

Leitung des zentralen Personalbereichs sowie der Produktionsstätten 

• Wichtigste Voraussetzungen 

Berufspraxis in gleicher Funktion oder als Werkspersonalleiter einem Konzernunternehmen oder bei einem großen Mittelständler; Erfahrung in der Führung komplexer HR-Teams