• Unternehmen 

Branchenführender Einzelhandelsfilialist Non Food 

  • Sitz 

Zentralsitz Nordrhein-Westfalen 

  • Hauptaufgaben

Disziplinarische Leitung eines umfangreichen HR Business Partner Teams in Deutschland sowie Koordination der internationalen HR Business Partner 

  • Wichtigste Voraussetzungen 

Mehrere Jahre Erfahrung als Teamleiter HR Business Partner oder als Senior HR Business Partner mit Führungskompetenz 

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